Автоматизаторы: Битва за кандидатов

Новое выпускное шоу «Автоматизаторы» посвящено одной из самых болезненных тем для бизнеса — подбору персонала. В центре внимания — рекрутинг, автоматизация HR-процессов и борьба за кандидатов.

Выпуск провёл Михаил Васянин — руководитель компании «Ингруппа» и автор Telegram-канала «Про CRM от интегратора».

Формат шоу «Автоматизаторы» построен так, чтобы зрители видели не рекламные презентации, а настоящие кейсы: живой диалог с заказчиком, детальный разбор процессов и открытое зрительское голосование.

Героем эпизода стало предприятие «Молком» (Пенза) — крупная производственная компания:

Руководитель отдела по подбору персонала Ирина Бугаева отметила основные проблемы: отсутствие единой системы, ручная обработка откликов, сложность этапов контроля и высокая нагрузка на HR-команду.

Перед интеграторами стояла задача — предложить системное решение, которое позволит:

После презентаций и комментариев жюри зрители выбрали проект лучшим в рамках открытого голосования. Заказчик также дал обратную связь по каждому решению — с точки зрения удобства и удобства для HR-команд.

Главный вывод эпизода: рекрутинг сегодня — это управляемый бизнес-процесс, требующий такой же автоматизации и аналитики, как продажа или производство.

Битва за кандидатов становится такой же серьёзной, как борьба за клиентов. И выигрывают мои компании, которые внедряют системный подход к выбору.

Как прошло мероприятие, можно посмотреть по этой ссылке